社会培训 |
【项目背景】
商强则国强,企业盛则国昌。新时代催生新业态,随着双循环、供应链重塑、新基建等数字化转型的快速发展,企业转型升级、经营管理模式变化等随之发生,如何更好的认清时代之势、变革之向以及如何重新定位发展之路,找准发展之机,突破瓶颈,实现基业长青,成为企业面临的机遇与挑战。
常州大学工商管理高管研修班致力于培养卓越领导者,秉承“勇担责任,追求卓越”的学校精神和服务国家战略和企业需要。以“打造常商群英,振兴地方经济”为目标,坚守“责任、创新、商道”的教学理念,为企业家们奉献一场融中西、通古今、贯文理的思想盛宴,在管理、科学、人文等多领域中启迪智慧,启明思想,助力企业家的大格局、大情怀、大担当,从容面对时代发展浪潮,实现价值的升华。
【课程价值】
大师领衔,汇集全球顶尖学者师资。汇集高校著名教授、管理专家、实战精英、国学大师、知名企业家。高视野、重实战、案例教学。提升企业管理升级与经营实践中的全盘认知,协助企业分析并解决管理中存在的问题,应对企业新挑战与新机遇,与专家、大师和行业精英零距离研讨,解决实际问题。
取势明道,系统把握时代脉搏。引进国外先进的EDP教学理念,采取案例教学、学员互动的授课模式,结合全球顶尖的工商管理理念和中国本土企业管理方法,帮助企业家掌握科技和管理知识的前沿,了解时代机遇与东西方哲学智慧,建立科学的成长体系,锻造企业家格局、视野、思想和修为的全面提升。学研并重、结构化深入探讨,专家辅导+多元学习方式,实现思维跃迁。
精英汇聚,打造高端政商互动平台。产学研跨界同台交流,持续助力师生、同学之间的学习生态圈。以课程为纽带链接资本,实现人脉、信息、资源、商机的跨界整合,打造政校行企互动平台,云集政商届领袖名师,汇聚名企同学力量,提供私享智慧支持,推动产业转型升级,实现融情融智融资,成为跨界赋能的共享平台。
【招生对象】
企业高管,包括企业董事长、总裁、总经理、首席执行官及其他参与决策的企业高级管理人员。
【学习时间】
每月安排一个周末集中授课2天共计24天,学制1.5年。
【学习方式】
系列课程 案例讨论 游学参访 结业分享
【学习地点】
常州大学科教城校区、西太湖校区、移动课堂
【学习费用】
48000元/人,学员学习与游学期间交通食宿费用自理。
【授予证书】
完成全部计划课程并考核合格,可获得由常州大学颁发的《常州大学工商管理高管研修班》结业证书,享受常州大学商学院的专属校友资格。学习优秀的学员可聘为常州大学企业顾问或者创业导师。
【课程体系】
一、宏观经济形势 | 二、企业战略规划与实施 |
当前国际贸易形势与汇率风险应对 | 战略分析与选择 |
新质生产力解读与中国经济的走势与未来发展机遇 | 国学中的战略思维 |
常州新能源之都战略和未来发展 | 企业创新与变革思维 |
长三角一体化中常州的机遇与挑战 | 有竞争力的薪酬体系设计 |
三、领导力与团队执行力 | 四、企业品牌塑造与营销 |
卓越领导力提升与发展 | 打造爆品——新时代营销策划与营销落地实战 |
新媒体时代领导力的提升 | 大数据时代的品牌塑造与精准营销 |
面对00后,有效沟通与团队协作 | 传统品牌的创新之道 |
商务谈判实战案例分析 | 营销团队管理和多元激励 |
五、人力资源管理与实施 | 六、财税管理与精益管理 |
战略性人力资源管理 | 税务筹划与合理节税 |
绩效管理和项目管理 | 未来财务流程自动化和RPA财务机器人 |
企业人才的劳动关系管理 | 基于AI算法的降本增效 |
人才招募与岗位设置 | 企业精益管理与实务 |
七、企业投融资与资本运营 | 八、产业创新与新赛道 |
货币政策和资本市场 | 创新思维的认识与方法 |
创业中的投资风险管理 | 工业互联网与智能制造 |
企业融资中的财务规范 | 5G时代企业数字化转型 |
企业风险管理与内部控制 | 新能源技术与节能环保 |
如何打造优秀的商业模式和计划书 | 智慧医疗健康管理和决策 |
九、企业法律风险防范 | 十、国学智慧与文化传承 |
企业必备经济法规解读 | 儒家智慧与修身之道 |
劳动法与企业管理实务分析 | 毛泽东思想与统帅之道 |
专利与知识产权相关法律法规 | 江南视域中的中华传统文化 |
十一、企业文化建设 | 十二、企业家素养提升 |
企业精神与企业价值观 | 领导形象管理与商务礼仪 |
富有竞争力企业文化的塑造 | 高端艺术品鉴赏与收藏 |
企业伦理诉求 | 家族企业内部管理与文化传承 |
移动课堂 对接常州大学资源,参访江苏、上海等地标杆企业;整合澳大利亚麦考瑞大学、法国SKEMA商学院等海外名校前沿课程,多维度丰富学员体验,提升学习的深度和实效。 | |
标杆学习 | 赴周边知名的金融、科技、新材料、新能源及传统制造大企业深度参访,借鉴经验,重新思考和改进经营实践,创造自己的最佳实战方法。 |
名校联谊 | 不定期开展知名高校游学,感受多元的校园文化,与联动高校校友资源。 |
海外名校课程 | 紧随世界发展潮流和前沿话题,强调理论知识与实践经验的结合,通过线上互动交流方式获得思维突破,并获得相关院校的培训证书 |
增值服务 学员结业后,可以以常大校友身份参加学校组织的各类论坛、联谊活动,提升知识厚度与人脉广度。定期邀请企业参加项目路演和创业大赛,帮助企业筛选优质项目。 | |
常大论坛 | 学员在校和结业后受邀参加学校不定期举办的各类论坛和大赛,邀请知名学者、经济学家、行业精英等嘉宾分享当前热点,筛选项目,持续不断为学员企业发展助力。 |
学历提升 | 学员可以根据个人实际需求报考常州大学学历提升项目(海外本硕博、成教等),费用自理。 |
境外商务考察 | 学员可以参加赴香港、日本、新加坡、法国、德国等地的商务考察,深度调研当地知名企业、政府、医院、学校等,费用自理。 |
私董会 | 邀请国内知名经济学家、行业精英、国际知名企业经营者等,汇集跨行业的企业家群体智慧,解决企业经营管理中的比较复杂而又现实的难题。 |
【报名咨询】
常州大学商学院EDP中心
联系方式:13376278099 徐老师
18015298538 张老师
18961169208 林老师
报名地址:常州市武进区科教城现代工业中心1号楼2楼237
(扫码咨询报名)
【部分师资】(按姓氏笔画排列)
李稻葵,清华大学弗里曼经济学讲席教授,清华大学社会科学学院教授,清华大学中国经济思想与实践研究院院长,清华大学苏世民书院创始院长。
陈志俊,上海财经大学教授、博士生导师,上海财经大学商学院MBA项目学术主任。研究和教学方向为领导力与员工前瞻主动行为、同事间影响与员工业绩、跨层次理论与研究。
林 树,南京大学商学院管理学院会计学系教授、博士生导师,会计学系主任。研究方向财务金融与资本市场、基金管理与业绩评价、行为金融与投资策略、制度环境与资本市场、金融集团治理。
郝新军,教授、博士生导师,北京大学光华管理学院客座教授,北京大学汇丰商学院客座教授,中国管理科学学会人力资源专业委员会特聘专家,国家外国专家局特聘教授。
蒋春燕,南京大学教授、博士生导师,南京大学商学院人力资源管理学系副主任。研究方向为新兴企业成长研究、组织学习。教学方向为创业学、战略管理、管理学研究方法。
李永刚,南京大学教授、硕士生导师,南京大学行政管理系主任,研究方向为中国地方政治变革和公共政策、互联网政治、政治学基础理论等。
陈浩杰,南京大学法学硕士,江苏国信集团有限公司副总经理、董事会秘书。曾任公司证券事务代表、投资审计部助理、证券事务部副经理、法律证券部经理。
安礼伟,南京大学商学院副教授,美国University of Delaware访问学者,研究方向为国际分工理论、跨国公司与世界经济、国际生产网络。
吕 伟, 南京大学会计学系副教授,国家自然科学基金主持人、评议人,教育部基金项目主持人,兼任多家上市公司独立董事。研究方向商业模式创新、成本管理与内部控制、并购重组与企业价值成长 。
沈 毅,美国纽约理工大学商学院特聘教授,复旦大学新闻学院校外硕士导师,上海ORION智库创办人、万马堂广告集团董事长、墨盟生命科技董事长,史蒂夫全球商业奖评审委员。
陶向南,南京大学副教授,澳门科技大学兼职副教授,南京大学EMBA、中国人民大学高级工商管理硕士项目(EMBA)、清华大学、北京大学、澳门科技大学工商管理博士项目(DBA)特聘教授。
党军锋,北师大MBA班客座教授、同济大学特聘专家,曾任新加坡德华集团(纳斯达克上市)人力资源总监,国资委“强激励 降杠杆”课题研究组组长,锚定集团创始人,PVI理论系统创始人。
马良佳,深圳德恒创达投资有限公司创始合伙人(基金规模18亿元人民币);深圳市创新创业服务协会秘书长;上海复旦大学创新创业学院讲师;上海投融资协会首席创新创业导师。
王晓峰,原教育部实控A股上市公司中国高科集团股份有限公司科技和教育部总经理,曾任苏州市“千人计划”服务中心常务副主任,现任北京外企德科人力资源服务苏州有限公司市场总监、政务总监。
刘建刚,常州大学商学院副院长、教授,江苏省“青蓝工程”学科带头人,主持国家社科基金项目“价值创造视角下互联网平台企业商业模式创新影响因素与创新路径研究”、“准公共产品视角下网络平台企业的治理机制研究”,主要研究方向为商业模式创新、平台思维与管理。
徐光伟,常州大学商学院副院长、教授,硕士生导师。国家自然科学基金委员会财务评审专家、中国会计学会会员、责任管理教育原则中国学术委员会副秘书长。
丁恒龙,常州大学商学院教授。曾任中共镇江市委党校副校长、常州大学经济管理学院党委书记、常州市专家咨询委员会委员、市人才评价中心专家委员,是中共常州市委十七大以来历次宣讲团成员。
杨月坤,常州大学商学院教授,人力资源专业负责人,主持国家社科基金项目“以注重知识价值为导向的创新型科技人才多元评价系统构建与应用研究”,主要研究方向为企业文化、人力资源管理。
沈 健,苏州大学副教授,江苏省干部教育培训基地特聘教授,新加坡国立大学苏州研究院特聘研究员、复旦大学、浙江大学、上海交通大学等高校干部培训兼职教授、国家商务部高级培训中心兼职教授、苏州广电总台财经顾问兼新闻特约评论员。
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